讓批評(píng)來(lái)得更猛烈些 溫氏集團(tuán)黨委班子召開(kāi)專題組織生活會(huì)
發(fā)布日期:2018-09-11
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“黃松德同志,我向你提個(gè)意見(jiàn):你對(duì)黨委工作過(guò)問(wèn)比較少?!薄包S松德同志,我覺(jué)得你對(duì)分公司指導(dǎo)不夠,與基層的干部員工溝通交流少。”“黃松德同志,我向你提個(gè)建議:組織溫氏黨建經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),就各級(jí)黨組織、黨員如何更好服務(wù)企業(yè)交流工作經(jīng)驗(yàn)”。這是8月29日下午,溫氏集團(tuán)黨委成員分別向黨委書記、董事黃松德提意見(jiàn)、建議的片段。
沒(méi)有客套的寒暄,面對(duì)問(wèn)題不回避。集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子召開(kāi)的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專題組織生活會(huì)直奔主題。新興縣委常委、組織部部長(zhǎng)譚志春,縣委組織部副部長(zhǎng)、縣直工委書記、縣委實(shí)踐辦副主任蘇佐英,縣委第四督導(dǎo)組副組長(zhǎng)、縣政法系統(tǒng)黨委副書記、紀(jì)委書記謝應(yīng)琨等領(lǐng)導(dǎo)參會(huì)。
在代表集團(tuán)黨委班子做的對(duì)照檢查報(bào)告中,溫氏集團(tuán)黨委書記黃松德就班子在“四風(fēng)”方面存在的6個(gè)問(wèn)題進(jìn)行了深刻剖析,涉及黨建工作、企業(yè)管理、干群關(guān)系等等,既有抓工作重安排,輕跟進(jìn)、檢查;也有聯(lián)系聽(tīng)取基層干部員工意見(jiàn)不到位的問(wèn)題。
在隨后的自我批評(píng)中,黃松德作為集團(tuán)黨委書記,首先自晾8個(gè)缺點(diǎn):“作為黨委負(fù)責(zé)人,我與基層黨務(wù)工作者交流思想不深不細(xì),對(duì)干部深入溝通交流少,對(duì)黨員的關(guān)心服務(wù)不到位,對(duì)黨員群眾的思想狀況以及黨員群眾對(duì)企業(yè)、對(duì)黨組織的訴求了解得不深入,影響了廣大群眾的積極性……”這樣近乎“苛刻”的剖析,自我加壓,表明了溫氏黨委的組織生活會(huì)絕不是走走形式,而是真正的真刀真槍,直面問(wèn)題。
在深刻的自我剖析、自我檢查后,黃松德拿出了實(shí)實(shí)在在的“改進(jìn)”措施:強(qiáng)化宗旨意識(shí),提高自身修養(yǎng);加強(qiáng)黨務(wù)工作能力和經(jīng)營(yíng)管理能力的學(xué)習(xí),提高黨委班子成員開(kāi)展黨務(wù)工作水平和推動(dòng)企業(yè)發(fā)展水平;完善制度抓規(guī)范,建立健全黨建工作目標(biāo)管理、發(fā)展黨員、扶貧幫困等工作制度,促使黨委工作與企業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合,促進(jìn)黨建工作規(guī)范化;引入人才壯隊(duì)伍,認(rèn)真抓好發(fā)展黨員工作,積極引導(dǎo)政治素質(zhì)好、責(zé)任心強(qiáng)的崗位能手、企業(yè)精英向黨組織靠攏;開(kāi)展形式多樣的企業(yè)團(tuán)隊(duì)活動(dòng),以豐富、活躍的組織生活,激發(fā)黨組織和黨員隊(duì)伍的內(nèi)在活力;積極配合公司對(duì)用人機(jī)制進(jìn)行改革,不斷完善黨員考評(píng)激勵(lì)機(jī)制,推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。
在黃松德自我批評(píng)一結(jié)束,其他8位委員依次對(duì)他展開(kāi)坦誠(chéng)的批評(píng),每條意見(jiàn)都一針見(jiàn)血、不留情面。隨后,黃松德對(duì)大家所提意見(jiàn)表態(tài),完全接受。接著,其他黨委委員也都展開(kāi)批評(píng)與自我批評(píng)。會(huì)議氣氛嚴(yán)肅認(rèn)真,批評(píng)雖然三言兩語(yǔ),但直截了當(dāng),言語(yǔ)間中還體現(xiàn)了坦率、真誠(chéng)。
縣委第四督導(dǎo)組副組長(zhǎng)謝應(yīng)琨在點(diǎn)評(píng)時(shí)指出,溫氏集團(tuán)黨委此次專題組織生活會(huì)查擺問(wèn)題“實(shí)”,剖析原因“深”,開(kāi)展批評(píng)“真”,整改措施“明”;各位委員開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)是坦誠(chéng)的,抓關(guān)鍵、點(diǎn)要害、敢于亮劍、表態(tài)明確,真正起到“紅臉、出汗、加油、鼓勁”的作用。溫氏集團(tuán)黨委專題組織生活會(huì)開(kāi)出了好的氛圍,好的效果,達(dá)到了增進(jìn)黨性,明確方向,增強(qiáng)團(tuán)結(jié),凝神聚氣,增進(jìn)責(zé)任,促進(jìn)工作的目的與成效。他建議,溫氏集團(tuán)黨委把教育實(shí)踐活動(dòng)的成效體現(xiàn)到推進(jìn)工作中去,始終緊扣公司的發(fā)展和中心工作,開(kāi)拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,帶動(dòng)員工、農(nóng)民奔康致富。他希望,溫氏集團(tuán)黨委以這次專題組織生活會(huì)為動(dòng)力,不斷推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)的深入開(kāi)展,讓老百姓得到實(shí)實(shí)在在的好處,為我縣加快發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
縣委常委、組織部部長(zhǎng)譚志春在點(diǎn)評(píng)時(shí)充分肯定了溫氏集團(tuán)黨委的專題組織生活會(huì),他說(shuō),此次會(huì)議溫氏集團(tuán)黨委準(zhǔn)備充分,材料質(zhì)量比較高,會(huì)議程序規(guī)范,會(huì)議氣氛嚴(yán)肅認(rèn)真,大家勇于互相揭短,坦誠(chéng)布公,既講不足,又提意見(jiàn)、建議。溫氏集團(tuán)黨委的專題組織生活會(huì)開(kāi)出了企業(yè)黨組織生活會(huì)的水平和典范,充分體現(xiàn)了集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)重視、集團(tuán)支持,黨委班子是一支和諧、素質(zhì)精干的團(tuán)隊(duì)。他強(qiáng)烈感覺(jué)到溫氏集團(tuán)把這次教育實(shí)踐活動(dòng)作為了推動(dòng)企業(yè)發(fā)展,改進(jìn)創(chuàng)新的一個(gè)重要機(jī)遇來(lái)抓。他對(duì)溫氏黨委提出五點(diǎn)希望,一是將學(xué)習(xí)教育貫徹始終,為打造溫氏文化樹(shù)學(xué)風(fēng);二是通過(guò)學(xué)習(xí)教育,引導(dǎo)溫氏上下團(tuán)結(jié)一致,圍繞集團(tuán)核心、集團(tuán)的指揮棒,朝著正確方向發(fā)展;三是通過(guò)學(xué)習(xí)教育,牢固樹(shù)立黨員干部的理想信念;四是以除“四風(fēng)”之垢為目標(biāo),為打造溫氏百年企業(yè)樹(shù)正氣;五是以完善自我建設(shè)為手段,為打造溫氏千億元企業(yè)樹(shù)榜樣。
第二批群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),溫氏集團(tuán)黨委結(jié)合企業(yè)實(shí)際,不斷創(chuàng)新活動(dòng)方式,把教育實(shí)踐活動(dòng)同“挖潛降耗、優(yōu)化流程、制度梳理”等企業(yè)實(shí)際工作相結(jié)合。黃松德表示,下一步,溫氏集團(tuán)黨委將按照要求,進(jìn)一步抓好整改、建好班子、帶好隊(duì)伍,圍繞中心、服務(wù)企業(yè),真正發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
據(jù)悉,自集團(tuán)黨委專題組織生活會(huì)召開(kāi)后,集團(tuán)黨委下屬28個(gè)黨(總)支部將相繼召開(kāi)班子專題組織生活會(huì),600多名黨員進(jìn)行對(duì)照檢查與民主評(píng)議。(特聘通訊員 梁丹丹)
溫氏集團(tuán)黨委專題組織生活會(huì)
出席會(huì)議的縣委組織部及縣委第四督導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)
溫氏集團(tuán)黨委班子成員
集團(tuán)黨委書記黃松德作黨委班子對(duì)照檢查及自我批評(píng)
集團(tuán)黨委各委員依次開(kāi)展自我批評(píng)及互評(píng)
縣委第四督導(dǎo)組副組長(zhǎng)謝應(yīng)琨作點(diǎn)評(píng)
縣委常委、組織部部長(zhǎng)譚志春作點(diǎn)評(píng)